budgets (la reunion)

Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la direction du bureau de l'association, en étroite collaboration avec les trois co-directeurs artistiques, la chargée de diffusion, les artistes et les techniciens de la compagnie vous aurez en charge : ADMINISTRATION - Gestion des conventions et contrats (cessions, résidences, ateliers.) - Suivi du personnel (établissement et suivi des contrats, suivi des heures, suivi des frais.) - Suivi de la comptabilité et la trésorerie en lien avec le prestataire ; envoi des devis et factures, suivi des échéances et bilans annuels - Suivi des échéances de la structure (licences, assurances, loyers, agréments.) - Veille juridique et consolidation juridique - Bilans et projets d'activités de la compagnie - Transmission et suivi des ordres de paies à effectuer avec le prestataire PRODUCTION - Montage et suivi des productions en lien avec la compagnie - Elaboration, organisation et suivi des budgets de production - Rédaction des différents contrats (production, coproduction, résidences, cession) DÉVELOPPEMENT - Représentation de la compagnie auprès des partenaires institutionnels et culturels - Développement des nouvelles activités et projets de création : recherche de partenaires[...]

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, la DRI recrute un(e) chargé(e) de projets relations internationales (F/H), en Contrat à Durée Indéterminé à temps complet, à pourvoir dès que possible. La personne sera tout particulièrement chargée de mettre en place des dispositifs d'accueil des étudiants internationaux pour les aspects extra-académiques. Elle contribuera tout particulièrement à la mise en place des LILLE programs et travaillera sur les différents sujets en lien avec l'accueil d'étudiants internationaux. Missions Dans le cadre des LILLE programs : * Définir les modalités d'organisation, en interne ou via un prestataire, des visites académiques et culturelles pour les étudiants internationaux en lien avec le programme de formation * Assurer la réservation et l'organisation des visites, avec un ou plusieurs prestataires * Accompagner ou concevoir les modalités d'accompagnement des étudiants lors des visites/excursions. Définir un plan d'action en cas d'imprévu et coordonner l'intervention des différents prestataires/accompagnateurs. * Organiser l'accueil des étudiants et leur installation en France * Coordonner la journée des arrivées. * Être en lien avec les[...]

Directeur / Directrice de magasin

Emploi Cadeaux - Fleurs

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons activement pour notre magasin à Beauvais un ou une Directeur(trice) de Magasin. Vos futures missions : * Vous assurerez le pilotage et le suivi de la performance votre magasin. * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée * Vous avez une appétence pour les chiffres car vous aurez un rôle primordial dans l'élaboration de votre budget et de son suivi. * Vous appliquerez une politique Commerciale et Sociale qui reflète l'enseigne. * Vous connaissez sur le bout des doigts les règles d'hygiène et de sécurité présentent au sein de votre magasin. Vos atouts : * Vous êtes une personne attentive et bienveillante avec un fort esprit de leader. * Vous aimez développer les compétences de chacun de vos collaborateurs dans un but de les faire grandir. * Vous avez une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ou vous êtes actuellement chef de rayon avec un souhait d'évolution * Vous êtes avenant, réactif et passionné par l'expérience en magasin. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine[...]

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Lindustrie automobile, en évolution constante, offre des défis dinnovation permanents. Lintégration de composants actifs (systèmes opacifiants, éclairants, audio, ADAS) dans les systèmes verriers destinés à lindustrie automobile est au cœur de ces défis. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Cheffe de Groupe Design & Intégration, vous développez des solutions innovantes dès les premières phases de conception. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Piloter ou co-piloter des projets et études R&D, suivre le budget, interagir avec les parties prenantes, animer léquipe projet Participer au développement de la propriété industrielle/intellectuelle Développer les relations avec les fournisseurs Défendre les choix techniques et lavancement des études auprès des clients internes Être un acteur reconnu de linnovation et de lémergence de nouvelles idées en pilotant la veille technologique pour plusieurs catégories et applications Participer à la réalisation de prototypes verriers et leur pilotage électronique Is this job for you ? Ingénieur(e) généraliste ou spécialisé en systèmes automobiles, un doctorat est un plus. Une première[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Argentan, 61, Orne, Normandie

Descriptif du poste: Adossée au groupe VINCI ENERGIES, ELAIRGIE conçoit, réalise, entretien et exploite des installations de génie climatique, dans les domaines de l'Industrie, du tertiaire, de la santé, des plateformes logistiques et des collectivités publiques. Notre maillage géographique, la mutualisation de nos savoir-faire et le professionnalisme de nos équipes nous permettent d'apporter les meilleures solutions à nos clients dans le respect des performances énergétiques attendues. Rattaché au chef d'entreprise, vous animez et développez les relations commerciales, pilotez la conception et la réalisation technique des projets en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients. Les principales missions sont : - Suivre et développer un portefeuille de clients : prospection commerciale, analyse du besoin, conseil, - Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients, - Travailler en synergie avec le Bureau d'Études pour la faisabilité technique, - Participer à l'établissement des prévisions commerciales, - Participer au chiffrage des dossiers d'appels d'offres, devis, - Manager les équipes chantier, - Assister le service[...]

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence UCA : 2025080A Le profil complet est disponible sur le site de l'UCA : https://www.uca.fr/universite/travailler-a-luca/personnels-administratifs-et-techniques MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le/La responsable administratif-ve assure auprès du doyen de l'Ecole d'Economie, conformément à la politique d'établissement, et les objectifs de l'Institut DEM, le pilotage des services de l'Ecole. Il/Elle a ainsi pour mission l'administration de la structure, le management des équipes sur, la mise en œuvre de la politique de l'établissement, des orientations de la composante en lien avec l'institut DEM et la réalisation de la veille juridique. Il/Elle veille à la qualité du service rendu aux usagers. Il/Elle assure la gestion et la coordination des activités de la composante (définition, mise en œuvre et contrôle) en veillant à la régularité des procédures, à l'efficacité et à l'opportunité des décisions, ainsi qu'à la continuité du service. ACTIVITES ESSENTIELLES : - Définir et mettre en œuvre un plan d'action, en cohérence avec les missions, les objectifs et les moyens humains et matériels qui lui sont assignés. - Diriger et animer des équipes notamment dans les[...]

Technicien forestier / Technicienne forestière

Emploi Agriculture - Sylviculture

Maslacq, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez la « passion de la foret » et souhaitez contribuer à la gestion durable de nos forêts pour les générations futures ? Alors rejoignez nous ! Travailler pour Alliance Forets Bois, c'est rejoindre 730 hommes et femmes avec un fort esprit d'équipe, c'est partager les valeurs du monde coopératif et notre « passion de la forêt », au sein d'une filière d'avenir. Nous recrutons notre futur chef de secteur H/F pour notre agence de CASTETS. Le poste est basé à Maslacq (64) pour un cdi. VOTRE DEFI Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'agence, vous participez activement à l'évolution et au déploiement de l'agence sur le secteur Béarn-Ouest. Au delà des missions décrites ci-dessous, vous êtes impliqué dans la réalisation des objectifs annuels (production, volume, chiffre d'affaires et résultat) et vous vous tenez en permanence en relation avec l'ensemble des collaborateurs de l'agence. Vous êtes en charge et responsable d'un budget annuel élaboré en collaboration avec le directeur d'agence. Vos missions : Nous attendons de vous une forte implication dans la prospection et le suivi de nos adhérents. Vous devrez : - Vendre des prestations de sylviculture, de[...]

Directeur / Directrice d'hypermarché

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orleix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous sommes une société de distribution indépendante depuis 2 générations sous enseigne LECLERC, employant plus de 500 personnes dans le département des Hautes Pyrénées. Nous exploitons notamment deux hypermarchés, et des grandes surfaces spécialisées : bricolage/jardinage, sports, optique, espace culturel. Nous recrutons à la tête de notre hypermarché d'Orleix un(e) : DIRECTEUR COMMERCIAL HYPERMARCHE Orleix (Tarbes) Directement rattaché(e) à notre Adhérent (PDG) et en lien avec les services support du siège (Finance, RH.) situé à 15 km, vous pilotez l'exploitation : 5 300 m², 140 personnes, plus de 40 M€ de CA. Vous construisez la politique commerciale du magasin en cohérence avec son environnement et vous la mettez en œuvre avec vos équipes, au service de vos clients. Dans ce cadre vous supervisez les approvisionnements (réalisés auprès de notre centrale régionale de Mont de Marsan) et les achats directs et vous coordonnez la politique promotionnelle. En lien avec notre direction financière vous pilotez votre compte d'exploitation et vous participez au montage des budgets et aux projets d'investissement. Vous veillez avec notre service Maintenance et notre réseau[...]

Gouvernant / Gouvernante à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un(e) gouvernant(e) pour adultes dans le cadre du dispositif Résidence d'Accueil coordonné par l'Union Départementale des Associations Familiales. MISSIONS PRINCIPALES Résidence d'Accueil : Sous l'autorité de votre responsable de secteur, dans le respect de chaque personne accompagnée, vous contribuez à recouvrir une autonomie partielle ou totale dans les actes essentiels de la vie quotidienne : ménage, aide aux courses, entretien du linge, préparation des repas, stimulation soins d'hygiène, aide à la gestion du budget. Vous favorisez le maintien du lien social entre les résidents et encouragez les activités extérieures. - Entretien du logement, entretien du linge, courses, préparation des repas, aide dans les démarches administratives. - Accompagnement moral et accompagnement social, Formation et compétences souhaitées - BEP carrières sanitaires et sociales, titre ADVF, ou expérience équivalente. - Être attentif et à l'écoute. - Être rassurant, accueillant. - Faire preuve de rigueur et d'assurance : savoir respecter la personne et se faire respecter. - Être capable de gérer des situations de crise ou d'urgence. - Être capable de travailler en binôme. Interventions[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous serez le(a) référent(e) opérationnel(le) CTG (convention territoriale globale) sur des territoires définis, en charge de l'accompagnement des chargé(e)s de coopération CTG dans la mise en œuvre du projet social de territoire. Vous serez amené(e) à participer à d'autres projets à l'échelle départementale et aussi en interne au service d'action sociale. Vous ferez parti(e) du service « Territoires et Accompagnement des Familles » et plus précisément de l'équipe d'ingénierie des territoires, composée de 5 chargé(e)s de conseil et de développement, organisés par thématiques et par territoires, et d'un manager de proximité. Le service « Territoires et Accompagnement des familles » est composé également d'une équipe de 8 travailleurs sociaux qui couvrent l'ensemble du département avez lesquels vous serez également amené(e) à travailler et d'une référente budget. Le service « Territoires et Accompagnement des Familles » travaille étroitement avec le service de production en action sociale (liquidation et traitement des aides financières). 2. Missions : Sur la thématique parentalité, animation de la vie sociale, logement Accompagner, informer et conseiller les partenaires[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous serez le(a) référent(e) opérationnel(le) CTG (convention territoriale globale) sur des territoires définis, en charge de l'accompagnement des chargé(e)s de coopération CTG dans la mise en œuvre du projet social de territoire. Vous serez amené(e) à participer à d'autres projets à l'échelle départementale et aussi en interne au service d'action sociale. Vous ferez parti(e) du service « Territoires et Accompagnement des Familles » et plus précisément de l'équipe d'ingénierie des territoires, composée de 5 chargé(e)s de conseil et de développement, organisés par thématiques et par territoires, et d'un manager de proximité. Le service « Territoires et Accompagnement des familles » est composé également d'une équipe de 8 travailleurs sociaux qui couvrent l'ensemble du département avez lesquels vous serez également amené(e) à travailler et d'une référente budget. Le service « Territoires et Accompagnement des Familles » travaille étroitement avec le service de production en action sociale (liquidation et traitement des aides financières). 2. Missions : Sur la thématique, petite enfance, enfance, jeunesse Accompagner, informer et conseiller les partenaires dans leurs[...]

Analyste logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le poste : Votre agence Proman Tarbes , cherche pour un de ses clients un COORDINATEUR SUPPLY CHAIN . . Vos missions principales : Concevoir et organiser la chaîne de production. Réceptionner, stocker et expédier les marchandises. Organiser et développer les flux logistiques. Assurer le respect du cahier des charges (planning, budget, etc.). Coordonner le suivi des livraisons. Profil recherché : Le métier de coordinateur supply chain requiert tout d'abord une bonne capacité d'organisation et de gestion d'un ou de plusieurs entrepôts. Cela implique de bonnes connaissances en matière de réglementation et de technique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Sierentz, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Descriptif de l'emploi - Gestionnaire des ressources humaines h/f Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, en lien avec l'Adjoint Délégué aux RH, au sein d'une collectivité de 80 agents, (administratif, technique, médico-social, animation) le responsable du service RH aura pour mission de définir et appliquer les orientations politiques liées aux ressources humaines ainsi que de superviser et coordonner l'activité du service (2,5 ETP). En collaboration avec les autres agents du service et dans un esprit d'équipe, vous serez en charge du pilotage des projets RH de la préparation et du suivi budgétaire, de la gestion administrative et statutaire des agents et de leur formation. Missions / conditions d'exercice Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines dans le respect du cadre budgétaire et des lignes directrices de gestion et aux actions liées à la santé et à la sécurité au travail. Participer à la préparation du budget (piloter et contrôler la masse salariale, le plan de formation, outils de développement RH) et gérer la masse salariale. Garantir la gestion du personnel et répondre aux[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Givors, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction du Directeur du Pôle Actions et Cohésion Territoriales, le responsable de la politique culturelle municipale est chargé de mettre en œuvre la politique culturelle de la ville dans divers domaines tels que la lecture publique, le patrimoine, le spectacle vivant, la musique, la danse, les arts visuels et plastiques, et les cultures urbaines. Il veille à intégrer la culture dans les politiques de développement territorial, de transition écologique, de pratiques éducatives et actions destinées à la jeunesse. Missions détaillées : Conseiller les élus sur la définition et la mise en œuvre de la politique culturelle. Analyser le contexte local et identifier les besoins de la population. Mener une veille stratégique sur les pratiques culturelles émergentes et les enjeux de la culture. Piloter et mettre en œuvre la politique culturelle municipale en lien avec les responsables des domaines concernés. Rédiger et appliquer la convention EAC et les dispositifs culturels. Créer des outils d'évaluation de la politique culturelle et reporter aux élus et personnels culturels. Promouvoir les actions culturelles et développer des synergies entre les différents équipements[...]

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Enseignement - Formation

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre rôle et missions (liste non exhaustive). Vous serez rattaché au Service du patrimoine. Suivi budgétaire et financier * Élaboration, exécution et suivi du budget du service (fonctionnement et investissement) * Suivi des engagements comptables et juridiques (commandes, marchés, conventions) * Gestion des dépenses courantes (carburant, péages, etc.) et des opérations immobilières * Passation des commandes et suivi jusqu'à la validation du service fait * Interface entre les services financiers, marchés et techniques * Gestion de la facturation et des charges locatives * Élaboration de bilans budgétaires et d'outils d'aide au pilotage Appui au pilotage (contrôle de gestion) * Production de tableaux de bord et indicateurs de suivi * Analyse des données financières et proposition d'actions correctives * Participation aux bilans d'activité, audits et dialogues de gestion * Développement et amélioration des outils internes de suivi Gestion administrative * Secrétariat du service et préparation des réunions * Rédaction et suivi des documents et actes administratifs * Veille à la conformité réglementaire et au respect des procédures internes * Appui à la[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Porte des Pierres Dorées, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTEUR ADJOINT ACCUEIL DE LOISIRS PORTE DES PIERRES DOREES Pour accompagner l'activité de ses services, pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions, notamment dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées assure le fonctionnement de 11 accueils de loisirs sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un-e directeur adjointe pour son accueil de loisirs « caban'adorée » situé rue du Château de l'éclair 69400 Porte des Pierres Dorées. L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 80 enfants les mercredis et petites vacances de l'année scolaire et 150 enfants durant l'été MISSIONS Sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs, vous êtes chargé-e au quotidien des missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Vous participez à la gestion administrative et au management de l'équipe d'animateurs. Les missions exercées sont partagées avec le Directeur ou déléguées par ce dernier. A ce titre vous : Participez à la définition et à l'élaboration du projet pédagogique de la structure Recrutez, gérez les équipes d'encadrements et de services. Vérifiez[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Genas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine de la fabrication de robinet, Un(e) Contrôleur de gestion international F/H en CDI. Rattaché(e) au service Finance, vous interviendrez sur le suivi comptable et financier de différentes entités en France et à l'international. Au quotidien, vous prenez en charge les missions suivantes: - Participer à l'élaboration et au suivi du budget annuel. - Produire des reportings financiers et des analyses de performance. - Assurer la cohérence entre la comptabilité et les données issues des reportings des différentes filiales. - Garantir la fiabilité, la régularité et la sincérité des comptes. - Participer à l'amélioration continue des processus financiers. Le poste est sur une base de 37.5H hebdomadaire, les heures supplémentaires sont récupérées en RTT. L'entreprise peut aussi proposer un statut cadre. Parking à disposition. Nous recherchons un candidat disposant d'une formation Bac +3 à Bac +5, idéalement en finance, contrôle de gestion, comptabilité ou équivalent (DCG, DSCG, Master). Une expérience d'au moins cinq ans en contrôle de gestion est requise avec une[...]

Chef / Cheffe de rayon de produits non alimentaires

Emploi

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : ✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de.***Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences au travers d'une passion commune pour les produits de votre périmètre.***Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques (disponibilité produits, balisage..) et en proposant un accueil de qualité.***Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté (partenariats/animations commerciales...) et en en ajustant les gammes aux évolutions du marché.***Garantir la performance de vos[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social et social, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Missions principales: 1/ APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES : - INFORMATION et ORIENTATION: o Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination o Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 o Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire o Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique si nécessaire -ACCOMPAGNEMENT et COORDINATION o Analyser la demande du professionnel ou tout autre demandeur o Réaliser l'évaluation multidimensionnelle du patient (médicale et psycho-sociale) o Elaborer avec la personne et son[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 25 ans, nous agissons aux côtés des entreprises locales et nationales pour améliorer le bien-être de leur salarié. Nous avons acquis une expertise métier importante et nos clients reconnaissent depuis de longue année la qualité de notre prestation et son bienfait. Nous avons la chance d'avoir une équipe de professionnels engagés, dynamiques et collaboratives. Vous êtes diplômé(e) Assistant(e) social(e). Vous avez envie de découvrir l'accompagnement social inter-entreprise, auprès d'un public salarié, diversifié et de divers secteurs d'activités. Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) (H/F) pour un contrat à durée déterminée de 6 mois afin d'assurer un remplacement pour congés maternité. Vous accompagnez des salariés de toute la France en distanciel et en accompagnement physiques selon votre portefeuille client. Le poste implique des déplacements en entreprise Dijon (1 jour par semaine) et Montbéliard (2 jour par mois). Vous intervenez sur des domaines variés : logement, budget, santé, vie professionnelle, vie familiale, vie au travail. Vous entretenez un vrai partenariat avec les services des ressources humaines des entreprises, tout en intervenant[...]

Directeur / Directrice de filiale

Emploi Construction - BTP - TP

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Avelis Industrie est spécialisé dans la construction hors site, avec une offre complète 1D, 2D, 3D et Pods techniques, intégrant ingénierie, énergie, logistique et maintenance connectée via l'IoT. Être Directeur de Filiale chez Avelis Industrie, c'est incarner un leadership entrepreneurial, porter la performance industrielle et engager les équipes dans un projet ambitieux. Au sein du groupe Avelis, nous valorisons l'innovation, la collaboration et le développement des talents, tout en répondant aux enjeux de durabilité et d'efficacité énergétique dans le secteur du bâtiment. Rattaché(e) à la Direction Générale et basé(e) à Le Creusot en Saône-et-Loire (71), le Directeur de filiale H/F a pour mission d'assurer, en toute autonomie, la rentabilité et le développement des activités de la filiale. Il/elle veille au bon fonctionnement de l'ensemble de la chaîne de production et pilote la gestion administrative, commerciale et financière.Il/elle encadre et anime l'ensemble des équipes de la filiale. Ses principales missions et responsabilités sont : Définition et mise en place de la stratégie commerciale - Définir la stratégie et la politique commerciale de la filiale en accord[...]

Manager général de club de sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Président et du Bureau Directeur, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre des actions et de la politique déterminées par les instances élues, de l'accompagnement des sections, ainsi que de la gestion de nos 9 salariés ETP. Vos missions : - Stratégie et Développement : Impulser, dynamiser et coordonner le fonctionnement des sections. Identifier et développer les opportunités visant à la création de nouvelles activités. - Gestion financière : Construire et piloter, avec notre trésorière générale, le budget de l'association. En assurer le suivi et veiller à son respect en relation avec l'expert-comptable. Effectuer les différentes demandes de subventions auprès de nos partenaires institutionnels. - Gestion administrative et juridique : Veiller au respect du cadre légal et réglementaire de l'association. Assurer le traitement des procédures administratives contribuant au bon fonctionnement du club. Planifier et organiser les réunions statutaires de l'association en lien avec la secrétaire générale. - Management et RH : Diriger l'équipe de salariés du club. Gérer le recrutement, la formation et l'évaluation des employés du club. Animer et apporter[...]

Responsable entretien et dépannage en maintenance ind

Emploi Construction - BTP - TP

Mulsanne, 72, Sarthe, Pays de la Loire

MISSIONS PRINCIPALES : - Superviser et organiser les interventions de maintenance et de dépannage ; - Assurer la gestion des demandes clients et le suivi des réclamations ; - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées ; - Garantir la satisfaction client en réduisant les délais d'intervention ; - Planifier les interventions des techniciens SAV ; - Optimiser les tournées pour maximiser l'efficacité des interventions ; - Assurer la disponibilité des pièces détachées et des équipements nécessaires ; - Suivre les budgets du SAV et optimiser les coûts d'intervention ; - Proposer des offres de contrats d'entretien et de maintenance ; - Gérer les garanties et les relations avec les fournisseurs ; - Encadrer et former les techniciens SAV ; - Assurer le respect des procédures de sécurité et des normes en vigueur ; - Suivre les performances des équipes et mettre en place des actions d'amélioration. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation : BEP, Bac Pro ou BTS en CVC, Froid et Climatisation, ou équivalent. - Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en tant que dépanneur en CVC (une expérience en dépannage dans des environnements résidentiels ou tertiaires est un[...]

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Hôtellerie - Camping

Allues, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

- **Stocks & Approvisionnement** Gérer les inventaires, signaler les ruptures, coordonner les besoins en approvisionnement, et transmettre les rapports hebdomadaires au Responsable des Opérations. - **Budget & Dépenses** Gérer les cartes de société, les reçus, les avances de trésorerie - avec rigueur et transparence. - **Réserves & Soutien aux chalets** Organiser et maintenir les réserves, distribuer le matériel et les fournitures, et prêter main forte aux équipes en cas de besoin. - **Maintenance & CRM** Effectuer des réparations simples, consigner les incidents dans notre CRM, assurer leur suivi. - **Jacuzzis & Spas** Garantir la propreté et l'entretien des spas pour une expérience client irréprochable. - **Entretien des chalets** Gérer les déchets, le linge, les livraisons, et assurer la propreté les jours de rotation clients. - **Flotte de véhicules** Nettoyer, contrôler et signaler toute anomalie. Garantir leur sécurité et leur bon fonctionnement. - **Planification des navettes** Gérer les plannings conducteurs et les transferts de clients entre 7h et 22h. [...]

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Art - Culture - Loisirs

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Bonlieu Scène nationale Annecy est un établissement de création et de diffusion artistique pluridisciplinaire. Son nouveau projet artistique s'éditorialise autour d'une attention au territoire et aux milieux (l'homme et le vivant). Il mobilise une présence artistique régulière, des partenariats européens, questionne le territoire local et invite trois nouveaux artistes associés (Maud Blandel, Gwenaël Morin, Making Waves). Sa programmation pluridisciplinaire s'attache a rendre compte de la diversité des esthétiques qui traversent le monde de l'art vivant. Chaque saison, 4 à 6 spectacles sont créés à Bonlieu ; environ 70 spectacles et 200 représentations sont programmés dans les trois salles du théâtre (964 places, 270 places et 140 places) et en itinérance. La Scène nationale est engagée dans plusieurs projets transfrontaliers et européens pour soutenir la création et la circulation d'œuvres contemporaines innovantes. Elle pilote également le festival Annecy Paysages qui propose des installations plastiques et paysagères dans l'espace public. Le Budget de l'établissement se situe autour de 7 M€. L'équipe permanente est constituée de 35 ETP. MISSIONS Au sein d'une équipe[...]

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Vendeur Comptoir de Matériels et Equipements (H/F). - Accueil et Conseil Client : accueillir les professionnels du bâtiment et les particuliers avec courtoisie et identifier les besoins techniques du client (type de chantier, contraintes, budget, proposer des solutions adaptées en matériaux gros œuvre, isolation, couverture, second œuvre.). -Vente et suivi commercial : établir des devis et bons de commande, gérer les encaissements et la facturation, assurer le suivi des commandes clients (disponibilité, délais, livraisons) et fidéliser la clientèle par un service de qualité et des conseils personnalisés. -Gestion des stocks et logistique : réceptionner les livraisons fournisseurs, vérifier la conformité des marchandises, participer au rangement et à la mise en valeur des produits en libre-service ou en showroom et réaliser les inventaires tournants. -Connaissance produit et technique : se tenir informée des nouveautés produits et des normes en vigueur, comprendre les caractéristiques techniques des matériaux (résistance, mise en œuvre, compatibilité) et travailler en lien avec les commerciaux[...]

Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Fédération des Centres Sociaux de Seine-Maritime (FCS76) recrute un-e Délégué-e fédéral-e La FCS76 regroupe 31 structures (25 centres sociaux et 6 espaces de vie sociale) agréées par la CAF76. Elle anime un réseau engagé dans le développement social local et œuvre, avec la Fédération nationale, à promouvoir la dignité humaine, la solidarité et la démocratie locale. Dans le cadre du départ de son délégué fédéral et pour poursuivre la dynamique fédérative, la FCS76 recrute un-e délégué-e fédéral-e chargé-e de mettre en œuvre son projet fédéral structuré autour de cinq axes opérationnels. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, le/la délégué-e fédéral-e : 1. Met en œuvre le projet fédéral Pilote les actions concrètes issues du projet fédéral, en propose les adaptations selon les réalités sociales et les orientations définies en AG et CA. 2. Anime la vie fédérale Coordonne les instances (AG, CA, Bureau, commissions), soutient les dynamiques collectives, favorise l'implication des structures membres et assure les liens avec les réseaux régionaux et nationaux. 3. Représente la fédération Assure les relations avec les partenaires (CAF,[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

TOMA Intérim CORBEIL (91) est une agence spécialisée dans le recrutement en BTP, dans l'industrie et dans le tertiaire. Nous recherchons un CHARGE RESSOURCES HUMAINES (H/F) pour le compte d'un de nos clients dans le secteur de Savigny le Temple (77) Dans un contexte de post-fusion d'entreprises avec des enjeux d'harmonisation et développement de la fonction RH, vous serez rattaché à la Directrice de Ressources Humaines, et intégrerez une équipe de 3 collaborateurs. Vos missions : - Recrutement : Collecter les besoins, rédiger et diffuser des annonces, sourcer les candidats, identifier les talents, évaluer les candidats à travers des entretiens téléphoniques/visio/présentiels, réaliser les entretiens avec les managers. - Formation : Participer à la définition et au déploiement du plan de compétences, Organiser les formations, Optimiser et suivre le budget formation, Réaliser les demandes de prise en charges auprès l'OPCO, Suivre les compétences et formations, Être l'interlocuteur dédié aux managers et collaborateurs dans leurs attentes en formation. - Gestions des carrières : Gérer la bonne intégration des collaborateurs recrutés, Organiser et suivre les campagnes d'entretiens[...]

Auditeur / Auditrice qualité

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Descriptif du poste Sous la responsabilité du Chargé d'Affaires AMO CVC, vous intégrerez l'équipe du Pôle AMO CVC Public et MOE CVC. Votre temps de travail se partagera entre déplacements sur le terrain, travail de bureau et réunion avec vos clients pour garantir l'efficacité énergétique et la continuité de service des installations CVC. Vos missions au sein du pôle : Visite technique des installations : état, qualité des prestations d'exploitation, recensement matériels, contrôle de travaux / dépannages, propositions d'améliorations techniques et de performance énergétique, suivi des retards, relance, Rédaction des rapports de visites, bilans sur l'avancement des travaux, Contrôle des gammes de maintenance contractuelles et réglementaires, Conseil et proposition de plans d'actions d'efficacité énergétique, d'amélioration, et de conformité. Les visites concerneront les installations collectives ou individuelles de CVC sur l'Ile-de-France : chaufferies tous types d'énergies, réseaux de distributions, pompe à chaleur, traitement d'air, installations individuelles. Votre intégration : Les 1ères semaines / mois : Vous découvrirez l'entreprise, ses métiers, son fonctionnement,[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Le poste : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines ( intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation ) Entreprise indépendante, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 1278 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 50 000 entreprises. Contexte du recrutement : Notre agence PROMAN CASTRES recherche un Responsable d'agence H/F. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local avec un développement spécifique sur la partie second oeuvre. Ce que sera votre métier : Mise en oeuvre du développement commercial (définition des cibles, analyse des risques, présentation des offres, reporting). Recrutement et de la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos[...]

Chef / Cheffe de projet développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

LA CCSA (81710 SAIX) Recrute par voie statutaire à défaut contractuelle UN(E) CHEF DE PROJET RESPONSABLE DU SERVICE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE A TEMPS COMPLET Filière administrative ou technique, Catégorie A Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services (DGS) et du Directeur Général Adjoint (DGA), le (la) Chef de projet - Responsable du service développement économique assurera notamment les missions suivantes : MISSIONS : Piloter techniquement et administrativement les projets du service Economie - Gérer un dossier majeur d'aménagement de zone d'activités - Participer à la conception et gérer la mise en œuvre des projets du service Economie - Assurer la réussite des différentes actions en cours et à venir - Evaluer les résultats des actions mises en œuvre - Être force de proposition pour développer de nouveaux projets en lien avec l'arrivée de l'autoroute - Concerter, fédérer et mobiliser pour atteindre les objectifs politiques Animer la commission développement économique en étroite collaboration avec Le DGA et l'élu en charge du développement économique Piloter le service Economie (budget, encadrement d'un collaborateur.) Assurer les relations[...]

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Palleville, 81, Tarn, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES : Vous serez placé sous l'autorité directe du Directeur Général, dont vous serez le remplaçant permanent et rendrez compte régulièrement, notamment des projets en cours, de la gestion, des événements, des difficultés susceptibles d'avoir des répercussions pour l'association. Disposant d'une expérience significative dans des fonctions de Direction et idéalement dans le domaine de la Protection de l'Enfance, vous aurez autorité sur l'ensemble des directeurs, chefs de service, cadres et des professionnels de l'association dans le respect de leurs attributions, telles que définies par leur contrat de travail et leur délégation. Vous aurez pour principales missions : 1. Direction technique : o Rédiger, conduire et mettre en œuvre les actions éducatives et pédagogiques des établissements et services o Garantir l'application des projets d'établissements o Diriger l'équipe des techniciens et des cadres et disposer d'une capacité à subdéléguer. Organiser et coordonner leur action. Soutenir et suppléer les cadres d'astreintes si besoin. o Installer le conseil de vie sociale ou autres formes d'expression des jeunes accueillis et veiller à leur fonctionnement. o[...]

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Whoworks recherche pour l'un de ses clients spécialisé depuis de nombreuses années dans la protection, l'accompagnement et l'épanouissement des enfants, des jeunes et des familles sur le territoire. Dans le cadre du renforcement de son pilotage stratégique elle souhaite recruter un(e) Directeur Administratif et Financier. Vos missions principales En lien direct avec le Directeur Général, vous jouerez un rôle stratégique au sein de l'association. À ce titre, vous serez amené(e) à : Élaborer les budgets prévisionnels, comptes administratifs et dossiers de subventions. Assurer le suivi financier et la consolidation comptable des différents établissements et services. Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des commissaires aux comptes et des financeurs publics. Superviser l'ensemble des opérations comptables, la gestion de la paie, les déclarations sociales et la gestion administrative des RH. Participer à l'administration du réseau informatique. Conseiller, accompagner et soutenir les directeurs d'établissement dans leur gestion. Organiser, animer et encadrer l'équipe administrative placée sous votre responsabilité. Rendre compte régulièrement au Directeur Général de l'avancement[...]

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE Chargé d'opération - Conduite de travaux à temps complet (35h), Recrutement par voie statutaire, à défaut CDD de 3 ans - Catégorie A/B (filière technique) La Communauté de Communes Grand Sud Tarn & Garonne aménage et assure le développement de 18 zones d'activités économiques pour les entreprises qui souhaitent s'installer sur le territoire. VOS MISSIONS Aux côtés du Directeur du Pôle Économie-Emploi-Tourisme, vous assurerez la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers en parallèle. Vous suivrez et/ou dirigerez les travaux, veillerez au respect des délais, de la sécurité, du respect des mesures environnementales et de la qualité. Vous contrôlerez toutes les étapes du chantier depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. Vous assurerez la rédaction des appels d'offres et à l'analyse des offres, ainsi que le suivi comptable (validation des factures et suivi du budget). Vous assurerez également un regard de contrôle sur les chantiers privés. Aussi, vous participerez à l'ensemble des réunions de chantier et veillerez à la défense des intérêts de la collectivité. VOS[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Évenos, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'une crèche parentale associative composée de 20 berceaux, vous aurez en charge la direction et managerez une équipe de 6 personnes. Vous serez le garant de l'accueil des enfants et de leur famille, veillerez à la sécurité, au développement et au bien-être des enfants. Vos autres missions seront : - La définition, le suivi du projet d'établissement et du projet pédagogique. - La coordination des activités quotidiennes - Le contrôle et l'application des règles d'hygiène de sécurité - L'animation et la gestion de l'équipe : encadrer, animer l'équipe de 6 professionnelles diplômées - organiser le planning - La gestion administrative et financière / participer à la gestion budgétaire de l'équipement, participer à l'optimisation du remplissage de la crèche : demandes de subventions, PSU, suivi du budget ... - Veiller à l'entretien, la maintenance de l'équipement Profil recherché : * Educateur de Jeunes Enfants, Infirmier(e) Puéricultrice, Travailleur social disposant du caferuis ou Auxiliaire de puéricultrice dotée de minimum 3 ans d'expérience en tant que directeur/directeur adjoint/ responsable / référent technique. * Une expérience en crèche (direction de structure[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En collaboration étroite avec la Déléguée Régionale, vous aurez 2 missions complémentaires : -la responsabilité du déploiement et du développement des actions de l'Afev à Avignon (et Carpentras), en tant que responsable du pôle Afev Vaucluse (60% du temps de travail) -le soutien aux développements thématiques ou territoriaux engagés au niveau de la délégation régionale de l'Afev (40% du temps de travail) Exercé.e en conduite et développement de projet, vous serez en mesure de soutenir et d'accompagner les équipes dans la réussite de leurs missions. Vous serez également appelé(e) à animer et développer les partenariats pertinents pour les projets de l'Afev (établissements d'enseignement supérieur, collectivités, institutions, entreprises, associations). PILOTER, COORDONNER ET DÉVELOPPER LES ACTIONS DU PÔLE AFEV VAUCLUSE - Définir la stratégie de développement avec la déléguée régionale et l'équipe du pôle - Piloter sa mise en œuvre et son suivi - Coordonner les projets et les actions de l'Afev Vaucluse dans le respect des méthodologies, indicateurs et calendriers définis - Assurer la cohérence des projets - Évaluer et valoriser les projets ANIMER L'EQUIPE ET LE PÔLE AFEV[...]

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 41.000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de chargé-e de clientèle est à pourvoir au sein du Territoire de l'Isle sur la Sorgue / Cavaillon / Apt, à l'agence de Cavaillon, pour gérer des résidences situées sur le secteur Nord. Le poste est basé sur Cavaillon. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 300 logements au sein d'une agence en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commerciale > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximité > Gérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise[...]

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 41.000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de Chargé-e de Formation rattaché au Pôle Formation est à pourvoir au sein de la Direction Juridique et Ressources Humaines. Poste basé à Avignon. Disponibilité septembre 2025. VOTRE MISSION Vous êtes chargé (e) d'assurer l'organisation et de la gestion administrative, logistique des actions de formation ainsi que leur suivi financier. Vos Missions principales : - Recueillir et analyser les besoins de formation des salariés et des managers - Participer à l'élaboration du projet de plan de développement des compétences - Mettre en œuvre le plan de développement des compétences (cahier des charges, recherches d'organismes ,..) - Gérer le montage administratif et budgétaire des actions de formation et des dossiers d'alternance - Gérer la planification et l'organisation logistique et matérielle[...]

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir dès que possible. La MAS d'Arausio est un établissement médico-social de 40 places d'internat, 1 place d'Accueil Temporaire, 3 places d'accueil de jour et 6 places (12 en file active) de MAS hors les murs. L'équipe managériale est composée d'un Directeur de pôle, d'un Directeur adjoint de pôle et de 2 chefs de service. Nous recherchons le second chef de service doté d'une expertise paramédicale et souhaitant évoluer professionnellement dans l'univers médico-social. Le poste : Vous agissez dans le cadre des valeurs associatives et du Projet Associatif Global. Vous exercez vos missions sous l'autorité hiérarchique du Directeur de pôle et en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de direction (Directeur adjoint, chef de service) et cadres de l'établissement. Vous assurez notamment un rôle de coordination, d'organisation générale et d'animation du pole soin en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement. Les missions : A ce titre, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Vous veillez à la mise en œuvre du projet d'établissement, notamment du projet de soins. Vous contribuez à l'actualisation[...]

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e Chef.fe de Projet ! Vous rejoindrez la Direction des Opérations afin d'assurer le pilotage opérationnel d'un ou plusieurs projets clients depuis la commande jusqu'au démarrage. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Phase avant-ventes : o Participer et accompagne le chargé d'affaires à l'élaboration des offres correspondant à l'expression des besoins client. o Recueillir les besoins techniques et fonctionnels de nos clients et les conseiller. o Définir les macro-plannings en lien avec le chargé d'affaire. - Pilotage, suivi et coordination du projet : o Définir et planifier avec les équipes internes les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développement spécifique...) o Planifier l'affectation des ressources en collaboration avec les services techniques et monétiques, appro/achats, Intégration et R&D, selon les contraintes et besoins identifiés. o Au cours de la phase de réalisation du projet, coordonner et contrôler la planification de la réalisation des travaux ainsi que l'activité des différents acteurs internes et des sous-traitants le cas échéant et ce, jusqu'à la mise[...]

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 33 ans, l'Association CORDIA accueille, accompagne, héberge des personnes en situation de précarité et atteintes de pathologies chroniques invalidantes à travers des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT), une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), des Lits Halte Soins Santé (LHSS), des Lits d'Accueil Médicalisés (LAM). L'association est présente en Indre-et-Loire, Vienne, Deux-Sèvres, Charente-Maritime et à Paris. Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et chaleureux dans une période de vie où la personne côtoie la maladie, une perte d'autonomie, la solitude et/ou la vulnérabilité. Nos équipes pluridisciplinaires s'articulent autour de 4 socles : accompagnement social, coordination de soins et soins, vie quotidienne, soutien psychologique. L'accompagnement est dicté par un projet personnalisé et une démarche d'auto-détermination et de co-construction. Notre approche est globale, intégrant les histoires de vie des personnes et ne dissociant pas le social du médical afin de ne pas réduire le patient à sa maladie ou son handicap. L'association Cordia recherche : Un/Une travailleur/euse social(e) CDD à temps plein pour ACT Cordia situés[...]

Responsable de restauration

Emploi

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour la Promotion Sociale des Aveugles et autres Handicapés (APSAH) recrute un responsable de restauration (H/F) Principales missions : Missions générales de gestion et d'organisation : - Planification et supervision des repas : élaboration des menus en lien avec les besoins nutritionnels des usagers. - Gestion des approvisionnements : sélection des fournisseurs, commandes, gestion des stocks, respect des budgets. - Encadrement des équipes : formation, animation et gestion des plannings du personnel de cuisine et de service. - Suivi de la qualité : mise en œuvre et contrôle des normes d'hygiène (HACCP), sécurité alimentaire, satisfaction des usagers. - Respect des normes de restauration durable. Relations et coordination : - Participation aux commissions restauration : échanges avec les usagers et autres professionnels pour adapter les prestations. - Communication avec la direction : reporting, suivi des indicateurs de performance, participation aux projets d'établissement. Profil Niveau 5 ou 6 BTS Hôtellerie-Restauration, option A (gestion) ou B (cuisine). Licence professionnelle en gestion de la restauration collective. Titre professionnel Responsable d'unité[...]

Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Emploi Menuiserie - Charpente

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Mission principale : Assurer l'organisation, le suivi et le bon achèvement des projets dont il a la charge et veiller à la performance économique globale du projet Le conducteur de travaux principal est responsable d'un conducteur de travaux et de l'exécution des travaux de plusieurs projets. Il analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation. Il définit et organise les moyens de production (équipes, matériels, matériaux). Il est garant de la qualité de l'ouvrage et est force de proposition pour optimiser les opérations (méthodes, planning, variantes). Il transmet au chef de chantier les informations et les documents utiles à la bonne exécution des chantiers. Il suit la gestion financière et contractuelle du projet (établit et suit le budget, gère les sous-traitants). Il manage une ou plusieurs équipes de pose en sous-traitance (recrutement, organisation, suivi). Il est l'interlocuteur principal du client sur l'avancement du projet (maître d'ouvrage).

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Au sein du Dispositif Adultes et Handicap, le Foyer d'Hébergement La Tuilerie accueille 22 adultes en situation de handicap visuel. Sous la responsabilité du Cadre Coordinateur (F/H) et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, l'Accompagnant Social (F/H) contribue à l'accompagnement individualisé et collectif des résidents dans leur quotidien. Il/elle organise, anime et soutient la vie du foyer, dans une dynamique visant à maintenir, développer et favoriser l'autonomie, l'inclusion sociale et professionnelle des personnes accompagnées. Missions principales : * Accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne * Participer activement à l'animation et à la vie du foyer * Proposer un soutien et une écoute adaptés, favorisant le développement de l'autonomie et du projet de vie de chaque résident * Compétences requises : * Connaissances : handicap visuel et troubles associés, premiers secours, techniques de guidage, bases en bureautique, acteurs sociaux et réseaux partenariaux * Compétences techniques : gestion de budget, analyse de situations, prévention des conflits, adaptation aux imprévus, travail en équipe et en partenariat, communication[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Association, acteur engagé dans le champ de la protection de l'enfance, de la prévention, de la lutte contre la grande précarité, de la lutte contre les violences intrafamiliales accompagne chaque année 83 jeunes/enfants/familles grâce à ses 6 services et dispositifs. Dans un contexte de structuration et d'évolution de son organisation, recrute un(e) Directeur adjoint(e) pour seconder le Directeur dans le management transversal et le pilotage des fonctions organisationnelles et RH. Les principales missions : 1. Coordination et management intermédiaire - Animer l'équipe de cadres composée de 5 chefs de service : transmission d'informations, suivi des projets, soutien aux encadrants. - Être un relais fonctionnel de la Direction pour la mise en œuvre opérationnelle des décisions. - Organiser des réunions de coordination régulières et veiller à la bonne articulation entre les services. 2. Gestion RH opérationnelle - Suivre les processus RH de proximité : intégration, entretiens annuels, planification des congés, prévention et résolution des conflits. - Être l'interlocuteur privilégié de la gestion administrative du personnel (contrats, absences, temps de travail, etc.). -[...]

Assistant / Assistante achat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtenois-les-Forges, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement à temps partiel, nous recherchons un TECHNICIEN ACHAT (H/F) pour notre client, filiale d'un groupe nord américain dont le site local compte 150 salariés. Les missions confiées : - Reporting, budget achats - Négociation avec les fournisseurs, notamment pour la préparation de la revue des fournisseurs 2026 - Gestion achat des sous traitants maintenance industrielle Profil recherché : - expérience similaire d'un an. - anglais lu, écrit et parlé dans un cadre professionnel ( échanges avec le groupe US ou Autriche) - connaissance SAP pour commandes, et extractions; Il s'agit d'un poste à pourvoir à temps partiel à compter de Mi aout pour un remplacement. Eléments complémentaires : 38 heures/semaine, horaire variables, RTT, 13ème mois et prime vacance.

Employé / Employée d'hôtel

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche un Directeur d'Hôtel h/f en CDI basé à à Belfort. Prenez la tête d'un établissement au cœur d'une marque dynamique ! Notre client France Hospitality Investment (FHI), groupe hôtelier en pleine croissance avec 30 établissements franchisés en France, recrute un Directeur d'Hôtel h/f pour piloter l'Ibis Styles Belfort (51 chambres). Rejoignez un réseau à taille humaine avec les standards d'un grand groupe, où votre sens du service, votre leadership participatif et votre culture du résultat feront toute la différence. Vos missions stratégiques :Relation client & image de marquePiloter l'expérience client en incarnant l'ADN de la marque Ibis StylesFavoriser la personnalisation du service et garantir la satisfaction à chaque étape du séjourPilotage des activités & qualité des offresÊtre garant de la qualité de l'hébergement, de la restauration et des séminairesConstruire des offres attractives et cohérentes avec la stratégie commercialeManagement & développement des équipesAnimer une équipe[...]

Conducteur / Conductrice de travaux du BTP

Emploi

Andelnans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Description SLASH Intérim, votre partenaire en recrutement, recherche activement un(e) Conducteur de travaux TP - VRD - H/F pour une prise de poste en CDI à Andelnans (90400). Notre client, une entreprise renommée dans les domaines de la canalisation et du revêtement, est à la recherche d'une personne dynamique et compétente pour rejoindre son équipe. Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous assumerez la responsabilité de conduire et d'encadrer les équipes de chantier, de gérer le budget prévisionnel, et d'assurer le suivi commercial. Vous serez également garant de la qualité et de la conformité des travaux réalisés tout en veillant à la sécurité sur les chantiers. Profil Recherché: - Formation Bac+3 ou supérieure en rapport avec le poste. - Expérience significative dans un poste similaire. - Aptitudes fortes pour la gestion, le leadership et les relations interpersonnelles. Nous offrons une rémunération attrayante basée sur l'expérience, avec un contrat de travail sur 13.3 mois. Si vous êtes un professionnel motivé, disposant d'un excellent savoir-faire en conduite de travaux TP VRD, et prêt à relever des défis dans un environnement dynamique,[...]

Tractoriste agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aeronautique, un.e Responsable du Développement RH à Bondoufle - 91070. En tant que Responsable du Développement RH, vous serez rattaché.e à la RRH au sein d'une équipe de 5 personnes et vos missions consisteront à : - Définir et mettre en oeuvre le plan de recrutement (outils de sourcing, gestion des candidatures, intégration, mobilité interne), et promouvoir la marque employeur - Définir et analyser le plan de développement des compétences en hiérarchisant les actions, piloter le plan et les actions de formation en tant qu'outil de fidélisation des collaborateurs et de gestion des compétences : budget, identification des collaborateurs et proposition de formations adaptées à leurs souhaits d'évolution - Mettre en oeuvre la gestion des carrières : travailler en proximité avec les opérationnels pour identifier et accompagner le développement des talents, détecter les hauts potentiels, et piloter la revue des talents ainsi que les entretiens individuels - Veiller sur les rémunérations et avantages sociaux : benchmark du marché sur les secteurs similaires - Être[...]

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi Serrurerie - Métallerie

Saint-Michel-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le Groupe COUGNAUD, leader en France de la construction industrialisée de bâtiments créer un poste de Planificateur/trice - coordinateur/trice SAV pour l'agence de Saint-Michel-sur-Orge (91) En résumé, vous serez en charge d'organiser et de gérer les interventions du service après-vente, en veillant à leur fluidité et à leur efficacité pour répondre aux attentes de nos clients. Vous devrez planifier les interventions en fonction des demandes, des priorités et des contraintes opérationnelles, gérer les ressources nécessaires (matériel, prestataires, équipes), anticiper et absorber les imprévus pour maintenir la continuité des interventions, et assurer un suivi hebdomadaire des cadences, délais et demandes. Enfin, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable du service SAV, à qui vous reporterez notamment sur la gestion des budgets, les litiges et les risques liés aux interventions. Pour cela vous réaliserez les missions suivantes : * Gérer les appels entrants, qualifier les demandes clients, et affecter les interventions dans SAP * Fixer les rendez-vous avec les clients et les confirmez par écrit (email, SMS) afin de planifier les interventions des[...]

Chargé / Chargée de production de spectacles

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Directeur / Directrice de magasin

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Responsable Commercial / Commerciale

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Technicien forestier / Technicienne forestière

Directeur / Directrice d'hypermarché

Gouvernant / Gouvernante à domicile

Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Analyste logistique

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chargé / Chargée de développement culturel

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Chef / Cheffe de rayon de produits non alimentaires

Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale du travail

Directeur / Directrice de filiale

Manager général de club de sport

Responsable entretien et dépannage en maintenance ind

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Cadre Dirigeant / Dirigeante d'administration centrale

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Auditeur / Auditrice qualité

Responsable d'agence de travail temporaire

Chef / Cheffe de projet développement économique

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Conducteur / Conductrice de travaux

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de projet de développement local

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Agent / Agente d'accueil social

Responsable de restauration

Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Assistant / Assistante achat

Employé / Employée d'hôtel

Conducteur / Conductrice de travaux du BTP

Tractoriste agricole

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Ressources supplémentaires